福利厚生

諸手当

手当種類 対象 月額 備考
家族手当 配偶者 11,000円
その他(2名まで) 5,000円 1名につき
住居手当 世帯主 上限25,000円 借家に限る
単身者 上限20,000円 借家に限る
通勤手当 全職員 当院の計算方法による支給 2キロ以上の場合
夜勤手当 看護師病棟勤務者 7,000円/1回 夜勤加算手当あり
看護師外来勤務者 8,000円/1回
看護補助者
介護福祉士
介護職員
5,000円~5,500円/1回
夜勤加算手当 病棟勤務者 1,900円~2,400円/1回 基本給、職種・役職手当により変動
看護補助者学生手当 准看護学校の学生 10,000円

社宅(病院借上げアパート)

家賃 間取り おススメポイント
月額25,000円 1DK 病院まで徒歩5分
月額13,000円 1K 病院まで徒歩2分
※敷金・礼金は必要ありません。

奨学金制度

種類 貸与
対象者 当法人の認める学校に通学する看護学生
採用条件 卒業後、定められた期間、当院で勤務する意志のある方
金額 入学一時金100,000円、月額40,000円
期間 在学期間中(最長3年間)
返還の免除 卒業後、定められた期間就業した場合、返還を免除します。
その他 申請の手続き、審査・承認、免除等は「特別奨学生規程」に基づきます。詳しくは下記へ直接お問い合わせください。

正職員転換制度

当院では、勤続年数満2年以上・人事評価の結果・直属上司の推薦などの要件に該当したパートタイマーが、正職員に転換することができる制度を定めています。

職員旅行

当院では、部署・職員間交流の一環として全職員対象の職員旅行を行っています。行き先は、職員へアンケートをとり、その結果により、年に2度日帰りで旅行することで親睦を深めています。

開院記念・新入職員歓迎会

当院では、年度初めに全職員参加の開院記念式典及び新入職員歓迎会を大谷山荘で行っております。永年勤続表彰(25・20・15・10)年をはじめ、新入職員紹介、各部署からの出し物、ビンゴゲームなど行い部署・職員間の交流を深めます。

クラブ活動

岡田病院バドミントンクラブ

岡田病院バドミントンクラブは、職員の体力・健康の向上と他部署間の親睦を図ることを目的とし昭和60年に設立しました。現在は、毎年2月か3月に長門市近郊で開催される岡田病院カップに参加し、地域とのつながりを大切にしたいと考えています。


<主な活動>

練習 活動日 活動場所 活動時間
毎週水曜 ルネッサ長門 20時~22時

岡田病院トレッキングクラブ

岡田病院トレッキングクラブは、登山の経験が無いような人でも楽しく参加できるクラブです。平成22年から活動を開始した、まだ若いクラブですが、徐々に参加メンバーを増やしつつあります。多職種から構成されており、職員間の親睦も大いに深まっています。県内の有名な山を全て制覇することが目標です。


登山の楽しみは、自然の景観を楽しむことや、森林浴によって心身のリフレッシュを行うことなどがあります。でも本当の楽しみは、地域の人々との交流や他の登山客とのふれあいができることです。
これまでの登山では、地域の団体や、他の医療機関の看護師さんと一緒に登ることもありました。そういった方々と一緒に楽しい時間を過ごした思い出は忘れられません。いつかはみんなで富士山に登ってみたいですね。


その他

  • 期間限定駅伝部(長門市市民駅伝大会参加) など

お問い合わせ先

職員採用に関するお問い合わせは、医療法人社団成蹊会事務部までお問い合わせください。 お問い合わせフォームもしくはお電話でも受け付けております。お気軽にご連絡ください。
お問い合わせフォーム
【24時間受付】
※ご返信には2~3日程度お時間をいただきます。あらかじめご了承ください。
TEL 0837-23-0033
(採用担当:嶋戸)
【お電話での受付時間】
平日9:00~17:00 土曜日9:00~17:00